Bi quan, tiêu cực - thủ phạm giảm hiệu quả điều trị suy giáp?

Tính cách bi quan, tiêu cực không chỉ ảnh hưởng đến tinh thần mà còn cản trở hiệu quả điều trị suy giáp. Việc hiểu rõ tâm lý bệnh nhân có thể là chìa khóa nâng cao chất lượng điều trị và chăm sóc.

    Suy giáp là tình trạng tuyến giáp hoạt động kém, gây ra các triệu chứng như mệt mỏi, táo bón, khô da và tăng cân. Phương pháp điều trị phổ biến là thay thế hormone tuyến giáp bằng levothyroxine (T4).

    Tuy nhiên, khoảng 15% bệnh nhân vẫn báo cáo có triệu chứng mặc dù nồng độ hormone tuyến giáp đã bình thường.

    Nghiên cứu mới đây tìm hiểu vai trò của tính cách loại D—đặc trưng bởi sự bi quan, lo lắng và tiêu cực—trong việc ảnh hưởng đến hiệu quả điều trị và chất lượng cuộc sống của bệnh nhân suy giáp.

    Dấu hiệu cảnh báo suy giáp - Ảnh minh họa

    Dấu hiệu cảnh báo suy giáp - Ảnh minh họa

    Kết quả nghiên cứu khảo sát quốc tế với 3.523 phản hồi từ 68 quốc gia, bao gồm:

    - Đánh giá tính cách.

    - Các câu hỏi về kiểm soát triệu chứng, sự hài lòng với điều trị, và tác động của suy giáp đến chất lượng cuộc sống.

    Kết quả chính: 54.2% bệnh nhân suy giáp có tính cách loại D. Tính cách loại D liên quan đến:

    - Sự không hài lòng với thuốc và dịch vụ chăm sóc.

    - Ảnh hưởng tiêu cực lớn hơn đến chất lượng cuộc sống.

    - Hiệu quả điều trị không đồng đều ngay cả khi sử dụng thuốc kết hợp T4 và T3 hoặc chiết xuất tuyến giáp.

    Tính cách loại D có thể làm trầm trọng thêm triệu chứng còn sót lại và giảm sự hài lòng trong điều trị suy giáp.

    Kết hợp hỗ trợ tâm lý với điều trị nội tiết có thể giúp cải thiện hiệu quả tổng thể.

    BS Nguyễn Xuân Tuấn (Giảng viên trường ĐH Y dược, đại học quốc gia Hà Nội)

    Theo Đời sống
    Trời lạnh đề phòng liệt mặt, méo miệng

    Trời lạnh đề phòng liệt mặt, méo miệng

    Bệnh liệt mặt, méo miệng xảy ra là do khi cơ thể bị lạnh làm co thắt mạch nuôi dây thần kinh số 7 gây ra tình trạng thiếu máu cục bộ, phù và chèn ép dây thần kinh ở đoạn trong ống Fallope của người bệnh.
    back to top