Giỗ Tổ Hùng Vương và 30/4 - 1/5, người lao động được nghỉ bao ngày?

Dịp lễ Giỗ Tổ Hùng Vương, 30/4 và 1/5 năm 2023 diễn ra sát nhau nên số ngày nghỉ được kéo dài hơn mọi năm. Theo đó, người lao động sẽ được nghỉ 5 ngày liên tục.
Theo quy định tại Điều 112, Bộ luật Lao động năm 2019, người lao động sẽ được nghỉ 1 ngày - Ngày chiến thắng (30/4) và 1 ngày - dịp Quốc tế lao động (1/5); ngày giỗ Tổ Hùng Vương được nghỉ 1 ngày (ngày 10/3 âm lịch). Như vậy, tổng số ngày nghỉ cho cả 3 dịp lễ ở trên sẽ là 3 ngày.
Tuy nhiên, năm 2023, số ngày nghỉ sẽ được tăng lên thành 5 ngày liên tục do các ngày lễ và ngày nghỉ hàng tuần sát nhau. Cụ thể, ngày giỗ Tổ Hùng Vương (10/3 Âm lịch) là ngày 29/4 dương lịch, tiếp đó là ngày nghỉ lễ 30/4 - 1/5.
Gio To Hung Vuong va 30/4 - 1/5, nguoi lao dong duoc nghi bao ngay?

Lịch nghỉ Giỗ Tổ Hùng Vương, 30/4 và 1/5 năm 2023 (Ảnh chụp màn hình)

Do ngày giỗ Tổ Hùng Vương trùng vào thứ 7, nên người lao động được nghỉ bù vào ngày đi làm tiếp theo - tức ngày 2/5. Trong khi đó, ngày 30/4 trùng với ngày Chủ nhật nên người lao động được nghỉ bù tiếp ngày 3/5.
Như vậy, năm nay, người lao động sẽ được nghỉ liên tục 5 ngày từ từ ngày 29/4 tới hết ngày 3/5 vào dịp giỗ Tổ Hùng Vương, lễ Chiến thắng 30/4, ngày Quốc tế lao động. Lịch nghỉ 05 ngày liên tục nêu trên áp dụng với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động của các cơ quan hành chính, sự nghiệp, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội.
Các cơ quan, tổ chức không thực hiện lịch nghỉ cố định hai ngày thứ Bảy, Chủ nhật hằng tuần thì căn cứ vào chương trình, kế hoạch cụ thể của đơn vị để bố trí lịch nghỉ cho phù hợp. Lịch nghỉ giỗ Tổ Hùng Vương và Lịch nghỉ lễ 30/4 và 1/5 năm 2023 tại doanh nghiệp
Đối với đơn vị nghỉ hàng tuần vào thứ Bảy, Chủ nhật, người lao động được nghỉ dịp giỗ Tổ Hùng Vương, 30/4 và 1/5 trong 05 ngày liên tục, từ ngày 29/4 đến hết 3/5. (Trong đó, ngày 02 và 03/5 là ngày nghỉ bù do ngày Giỗ Tổ và ngày 30/4 rơi vào ngày nghỉ hàng tuần)
Đối với đơn vị nghỉ hàng tuần vào Chủ nhật, người lao động được nghỉ dịp giỗ Tổ Hùng Vương, 30/4 và 1/5 trong 4 ngày liên tục, từ ngày 29/4 đến hết 2/5. (Trong đó, ngày 2/5 là ngày nghỉ bù do ngày 30/4 rơi vào ngày nghỉ hàng tuần). Như vậy, tùy vào chế độ làm việc của từng doanh nghiệp mà người lao động được nghỉ dịp giỗ Tổ Hùng Vương, 30/4 và 1/5 trong 4 đến 5 ngày liên tục. Cũng theo Bộ luật Lao động năm 2019, người lao động nếu làm thêm giờ, làm việc ban đêm vào ngày nghỉ lễ còn được hưởng ít nhất 300% lương, chưa bao gồm tiền lương làm việc ngày này.
>>> Xem thêm video: Dự kiến các ngày nghỉ Lễ, Tết năm 2023

Nguồn: Sức Khỏe và Đời Sống.

Theo Đời sống
Để đón dòng vốn FDI…

Để đón dòng vốn FDI…

Kêu gọi các tổ chức kinh tế có vốn đầu tư nước ngoài (FDI) đầu tư vào Việt Nam là sách lược đúng đắn. Tuy nhiên, trên thực tế, các quy định về pháp lý còn rườm rà, kéo dài đã trở thành rào cản thu hút dòng vốn này.
YouTube khai tử gói dịch vụ Premium Lite

YouTube khai tử gói dịch vụ Premium Lite

Sau hai năm thử nghiệm, YouTube đã quyết định khai tử gói dịch vụ Premium Lite. Người dùng Youtube đang sử dụng gói dịch vụ Premium Lite vụ sẽ phải lựa chọn việc xem quảng cáo như trước hoặc đăng ký gói Premium với mức giá cao hơn.
back to top